Subpage under development, new version coming soon!
Subject: »[I] Mentor aanvragen
Ik heb nu zo'n 9 mails verstuurd. Volgens mij is er 1 gelezen en die gaf geen reactie :/
Er heeft bij mij nog niemand gereageerd hoewel er wel een aantal zijn geweest die de post gelezen hebben.Ik heb dus geen idee,maar wel een goede vraag van je!
Wellicht is dat iets om eens naar te informeren bij de nieuwe managers...
Wellicht is dat iets om eens naar te informeren bij de nieuwe managers...
Ik heb op een aantal sites de commentaren goed gelezen waarom mensen niet zijn doorgegaan en dat is vaak doordat niet alles duidelijk is zoals tactieken, skills en coaches. Daarom ook het Stappenplan, die ik oa aan de hand daarvan heb gemaakt in de hoop dat dit zou werken maar de resultaten zijn nooit na te gaan. En dan zijn er nog de vragen over jeugdopleiding enzo. De meest voorkomende vragen op het Vragenforum dus eigenlijk.
Ja, en er haken ook een hoop (vooral jonge mensen) af doordat een week in sokker, een normale week is. Dat vinden sommige mensen te kort gaan, maar ik vind het wel chill. ;)
Dat is idd ook een rede, die was ik vergeten. Sommige zijn op zoek naar iets heel anders dan Sokker, die zal je nooit hier houden, wat je ook doet :)
Maar als je ook mentor wilt zijn, laat dan maar even weten.
Maar als je ook mentor wilt zijn, laat dan maar even weten.
Ben op het moment erg druk, maar na als er na dit weekend nog steeds vraag is, dan zal ik is kijken ;)
Zoals je al aan Denzel en mij kunt merken is het na het sturen van een welkomstberichtje niet elke keer een waslijst aan vragen die je krijgt dus het is niet zoveel werk.Mocht iemand wel veel vragen hebben dan kun je die ook door 1 van de andere mentoren laten oplossen als je zelf te weinig tijd hebt.
Het idee is om een goed groepje te hebben zodat als er nieuwe managers zijn er de meeste kans is dat er in ieder geval 1 manager is die mentor kan zijn voor deze nieuwe mensen. De ene manager kan meer doen gezien zijn/haar beschikbare tijd dan de ander, dat kan ook iedereen voor zichzelf bepalen, niets is verplicht. Liefst wel altijd alle managers die nieuw zijn en in 1 post zijn gezet in 1x aan te schrijven om het overzichtelijk te houden, maar zelfs dat is niet verplicht als t duidelijk aangegeven wordt in deze topic.
Dus kijk maar of je wilt, je kan nu al oke zeggen en pas na het weekend ermee beginnen omdat je dan tijd hebt, geen probleem :)
Dus kijk maar of je wilt, je kan nu al oke zeggen en pas na het weekend ermee beginnen omdat je dan tijd hebt, geen probleem :)
Nieuwe die gedaan kan worden :)
1600.0 Supergirlteam2002 bartjuhh 2011-03-23
1600.0 Supergirlteam2002 bartjuhh 2011-03-23
Is goed, reken mij er maar bij. ;)
Is het de bedoeling dat ik gewoon de mensen een welkomstboodschap stuur met het stappenplan of hebben jullie een gezamelijke post die jullie standaar sturen?
Is het de bedoeling dat ik gewoon de mensen een welkomstboodschap stuur met het stappenplan of hebben jullie een gezamelijke post die jullie standaar sturen?
Mooi, dan zet ik je erbij :) (overleg gehad via skmail)
Aangemeld tot nu toe:
Robert80
gioforce1
ikkieshuffles
Denzel
-kokkie-
wezel01
Dan is dit nog een nieuwe die gedaan kan worden door een mentor die tijd heeft :)
1600.0 Supergirlteam2002 bartjuhh 2011-03-23
(edited)
Aangemeld tot nu toe:
Robert80
gioforce1
ikkieshuffles
Denzel
-kokkie-
wezel01
Dan is dit nog een nieuwe die gedaan kan worden door een mentor die tijd heeft :)
1600.0 Supergirlteam2002 bartjuhh 2011-03-23
(edited)
Nog 1 nieuwe die gedaan kan worden :)
1600.0 ajaxsasdfff joeri16 2011-03-24
1600.0 ajaxsasdfff joeri16 2011-03-24
Als hij morgen na 3 uur smiddags nog niet is gepakt dan zal ik mijn debuut wel gaan maken. :p
Staan er nog 2 open :)
1600.0 ajaxsasdfff joeri16 2011-03-24
1600.0 Supergirlteam2002 bartjuhh 2011-03-23
1600.0 ajaxsasdfff joeri16 2011-03-24
1600.0 Supergirlteam2002 bartjuhh 2011-03-23