Subject: paintballmanager.com

Ei tea.
Osad uued Eesti tiimid top50, aga vanad eesti tiimid ~400.

mida suurem rank seda parem ? lol
(edited)

Mängijate puhul on suur ranking points parem
Meeskondade puhul on vastupidi :p

no seda küll, aga miks siis uued kasutajad nii ees ja vanad taga ?

No suht savi ju.

Kuidas te summad organizationis ära jagasite?
Mida treenite?

yess lõpuks võitsin sind :D kuigi jh mul taktika oli ikka väga kehv, et jäid sissepääse vms juurde passima koguaeg. aga no, kui ennem sain koguaeg sult 7-2 pähe, siis täna oli üleolek võimas ja 7-1 võit.

ma ka nüüd siis seal
Äktsion Grupp :)

no nii nüüd meil 30 aktiivset kasutajat ja sellega hoiame 3ndat kohta :)

Mul mängis isegi mu tugevaim koosseis :p.
Organizationis panen ma ise enim raha youthschooli peale (2200) - pärast tänast tõusu on % juba 32
GYM ja technique saavad 500 ja on 27%
Marketing ja psychology 300 ja 19%.

Uue treeneri sebisin ka endale. Bravery 18, päris hea peaks olema. Palk 250, ehk väga tiptop.

Hea meelega orgunniks ühe mängija endale juurde veel, kelle palk oleks alla 200.
Maha tuleks müüa oma 315 palgaga tropp.
(edited)

vaatasin jh, et sul tugevam koosseis. vaata mu mängijaid ja saad aru milles viga. peale ühe kõik 400+ ja tugevaim mees 500 rankinguga :) ma nüüd teine meeskond eestis kellel 500 rankinguga mees ?:)

Mul 3 mängijat 400+ :(
Pole ju tugevam :D

A ma lähen trenni peale välja

ise lähen kh, aga ma tahan eesti noori treenida. hetkel olen vanadega nii kaua kuni noortest hakkab noori tulema keda treenida.

Et teadmiseks.
You can promote a young gun to your team. Youth team quality is 8%. At least 25% gives full chance for potential.

See quality % peaks olema vähemalt 25%. Siis tuleb normaalne talent. Alla selle mõttetu (vaata minu kahte eestlast).
Päevas tõuseb see mul nii 0-2%

tean jh. mul mingi 7% sellepärast vanad kalad ostsingi omale.

sama siin.

Tahaks teada kui vanasid mõtekas osta on. Hetkel ostsin nooremaid kui 21.

15-16 ikka. vanemas eas teevad nad teistele silmad ette