Subject: Otázky a odpovědi

díík

Super info! :)

Zdravím, mám dotaz:
Před sedmi týdny jsem vyhodil trenéra z juniorky a dosadil jsem tam rekrutovaného neuvěřitelného, a od té doby žádný junior neskočil ani neklesnul. Jako by to bylo bez trenéra. Nestalo se to třeba i někomu z vás?
Btw. od té doby mi přišlo 9 tragicikých juniorů. Je to možný??
Díky za odpovědi a buďte dobří.
(edited)

No tohle co píšeš nahrává teorii že jsi ho sice koupil ale nedosadil jsi ho na místo trenéra juniorky. Když jsi ho kupoval potvrdil jsi ho na jeho ,,pracovním místě,,? To že ti 7 týdnů dojdou ,,jen,, zoufalí junioři se sice může stát ale není to moc pravděpodobné ale to že ti za 7 týdnů neskočí ani jeden ze zhruba 20ti mladíků ani jedním směrem je dle mě prakticky nemožné, spíš vylouené. Podle mě je to jen tím že ho nemáš na postu trenéra juniorky potvrzeného.

No já bych si naplácal :D Přehlédl jsem se a opravdu byl nezařazený. A to jsem na to koukal takovou dobu jak jelen. Díky za radu pro nováčka :)) (sbohem 6mega) :))
(edited)

Rádo se stalo :)

Nevíte co je efektivnější za stejné týdenní náklady?
Mít solidního hlavního trenéra s nadpozemskou trénovanou schopností a k tomu tři excelentní, impozantní asistenty
nebo mít hlavního cca neuvěřitelného, brilantního a k tomu tři levné dobráky?
dík
(edited)
(edited)

Celkové hodnocení trenéra závisí na součtu úrovní trénování všech schopností. Je to velmi důležité pro asistenty – jejich vyšší hodnocení má větší efektivitu při pomoci hlavnímu trenérovi. Takže to první :)

no já jsem to celkové hodnocení u hlavního myslel tak, že tím že má vyšší celkové hodnocení tak má vyšší sekundárky a více ovlivňuje RPP.. ale teda říkáš že za stejné peníze je kvalita asistentů lepší jak kvalita sekundárek u hlavního jo?

Taky si myslím, že je lepší mít variantu č.1... Je třeba si rozmyslet jestli RPP stojí za to "okrást" trénované hráče o rychlejší skok na trénovaných atributech... Osobně si myslím, že utáhneš 13-14 trenéra + 3x asistent 10-11 i ve 4 lize...

Taky hraji IV. ligu a mám hlavního s platem 1 mil,ale kromě GK vše na 16 a tři asistenty 12 + 14 trenéra na juniorce a dá se to pokrýt ze vstupného... Jsem sice týdně 3 mil v mínusu,ale na tréninku se to projevuje velmi dobře :)
To se ale nedá říct o juniorce :-D

dobrá.. nechám tedy variantu č.1 :-) .. jinak utáhnout bych to utáhnul ale není to tak dávno co jsem začal sokker znovu hrát takže ještě nemám dobrý stadion a peníze na hráče jejichž trénink a prodej byl zalepil -3M/týdně takže teď preferuju být každý týden v plusu a ze vstupného a prodeje postavit stadion a pak teprv začnu pořádně trénovat :-)

To zní jako dobrý plán :)

já to mám jinak, trenéry nemám žádnou hitparádu, stadion ani nemluvě, ale když vím o hráči, že je talent, tak skáče i tak...třeba po dvou v nízkých skillech :))))....tak si vyber....ale asi je to o tom co tě baví

No tak s tim nesouhlasím, nejlepší je mít co nejvyšší, ale minimum aspoň 4 vynikající, mít neco horšího, tak se nevyplatí ani pořádně trenovat ;)

já chci taky ty nejlepší .. :)

ale o ..jak říkáš min. vynikající...ani slovo....mít tam nějaký ultrasráče, tak je to blbost