Subpage under development, new version coming soon!
Subject: Juniores
diogopalaria [del] to
All
Estudo para viabilizar novos usuários abrir a escolinha.
1 - Avalie suas finanças.
No início tem muito prejuízo até começar a sair as futuras promessas. O retorno com uma escolinha de juniores é de médio a longo prazo. Não se iluda com retorno rápido, tenha paciência!
2 - Treinador.
Para começar, abra a escolinha antes de sábado, mas só contrate o treinador depois de sábado, lembrando até quarta, assim ficamos uma semana sem pagar esse salário do treinador, e não perdemos o treino na quinta, isso vale também para troca de treinadores.
Para render bons jogadores precisamos de um treinador no mínimo fenomenal, quanto maior o seu nível mais os jogadores sobem e a sua avaliação sobre o nível do jogador tem menores possibilidades de erro, o que importa para a evolução dos jogadores é o nível geral desse treinador.
3 - Vagas.
Sempre mantenha 6 vagas a mais da quantidade de jogadores já existentes no elenco de juniores, a cada semana entra no máximo 6 jogadores, se deixar menos que 6 vagas abertas, você pode estar perdendo um craque por não ter vaga para ele.
4 - Campeonato.
Logo que possível, entre no campeonato dos juniores para avaliar melhor seus jogadores e ter uma noção de como eles possam sair e assim ver a possibilidade de encaixá-los no treino da equipe principal, ou vendê-los logo quando forem promovidos.
5 - Demitir jogadores.
O dia ideal para demitir os jogadores é na quinta-feira após o treino, já que a sua vaga já foi paga no sábado o ideal é esperar o treino para ver o seu rendimento e melhor avaliação do treinador quanto ao seu nível, se assim mesmo não estiver satisfeito com o seu nível ou talento demita esse jogador.
6 - Idade x Nível.
Mantemos uma tabela de níveis ideais para manter o jogador na escolinha, planejando a sua saída com:
20 anos o nível possível tem que ser acima de fenomenal.
19 anos o nível possível tem que ser acima de formidável.
18 anos o nível possível tem que ser acima de Sólido.
17 anos o nível possível tem que ser acima de bom.
16 anos sendo até o meio da temporada qualquer nível dá para arriscar.
No fim da temporada dá pra considerar 17 anos.
7 - Promovendo jogadores.
Toda quinta-feira acontece o treino e a semana é decrementada de cada jogador rumo a promoção a equipe principal, O jogador que esta pronto para ser promovido, será informado na secretaria do time, os pontos são distribuídos da seguinte forma:
Pegamos o nível que o jogador saiu ex: Excelente (10) e multiplicamos esse valor por 3, o resultado seria 30. Esses 30 pontos serão distribuídos aleatoriamente entre as 8 habilidades do jogador: Resistência, Goleiro, Agilidade, Desarme, Técnica, Armação, Passe e Finalização.
8 - Talento.
No modo antigo que o treinador não tinha essa avaliação do nível do jogador então não "pedida nível", nesse no modo, não se perder nível também é o treinador que avalia o jogador erroneamente, o nível do jogador apenas sobe.
Essa avaliação de talento ficou um pouco confusa, mas a maioria dos jogadores
Avaliam esse talento da seguinte forma. Analisa o nível mínimo avaliado pelo treinador (4 Fraco), o nível que esse jogador deixou a escolinha(10 Excelente), essa diferença divide a quantidade de semanas que o júnior ficou na escolinha treinando(30), assim obtemos o talento.
10-4 = 6; 30/6 = 5, logo o talento desse jogador seria 5.
9 - Vantagem.
A escolinha de juniores é um ótimo investimento de médio a longo prazo, assim que começar sair jogadores que se encaixam perfeitamente em seu treino esse dinheiro que iria gastar para comprar esse treinee seria muito maior que o dinheiro que investiu nele na escolinha, ou até jogadores novos com habilidades bem distribuídas, conseguimos ter muitos lucros, e assim ajudando nossa seleção com novos jogadores.
10 - Muita, mas muita sorte.
Precisamos de muita sorte com essa escolinha de juniores, tanto nos jogadores que entram,
como na distribuição das habilidades, tem casos que jogadores com nível abaixo do que de outros, na distribuição das habilidades elas ficam melhor distribuídas, assim conseguindo maior valor na venda, ou até tento um maior aproveitamento no treino da equipe principal.
Aceitamos sugestões para melhorar esse estudo.
(edited)
1 - Avalie suas finanças.
No início tem muito prejuízo até começar a sair as futuras promessas. O retorno com uma escolinha de juniores é de médio a longo prazo. Não se iluda com retorno rápido, tenha paciência!
2 - Treinador.
Para começar, abra a escolinha antes de sábado, mas só contrate o treinador depois de sábado, lembrando até quarta, assim ficamos uma semana sem pagar esse salário do treinador, e não perdemos o treino na quinta, isso vale também para troca de treinadores.
Para render bons jogadores precisamos de um treinador no mínimo fenomenal, quanto maior o seu nível mais os jogadores sobem e a sua avaliação sobre o nível do jogador tem menores possibilidades de erro, o que importa para a evolução dos jogadores é o nível geral desse treinador.
3 - Vagas.
Sempre mantenha 6 vagas a mais da quantidade de jogadores já existentes no elenco de juniores, a cada semana entra no máximo 6 jogadores, se deixar menos que 6 vagas abertas, você pode estar perdendo um craque por não ter vaga para ele.
4 - Campeonato.
Logo que possível, entre no campeonato dos juniores para avaliar melhor seus jogadores e ter uma noção de como eles possam sair e assim ver a possibilidade de encaixá-los no treino da equipe principal, ou vendê-los logo quando forem promovidos.
5 - Demitir jogadores.
O dia ideal para demitir os jogadores é na quinta-feira após o treino, já que a sua vaga já foi paga no sábado o ideal é esperar o treino para ver o seu rendimento e melhor avaliação do treinador quanto ao seu nível, se assim mesmo não estiver satisfeito com o seu nível ou talento demita esse jogador.
6 - Idade x Nível.
Mantemos uma tabela de níveis ideais para manter o jogador na escolinha, planejando a sua saída com:
20 anos o nível possível tem que ser acima de fenomenal.
19 anos o nível possível tem que ser acima de formidável.
18 anos o nível possível tem que ser acima de Sólido.
17 anos o nível possível tem que ser acima de bom.
16 anos sendo até o meio da temporada qualquer nível dá para arriscar.
No fim da temporada dá pra considerar 17 anos.
7 - Promovendo jogadores.
Toda quinta-feira acontece o treino e a semana é decrementada de cada jogador rumo a promoção a equipe principal, O jogador que esta pronto para ser promovido, será informado na secretaria do time, os pontos são distribuídos da seguinte forma:
Pegamos o nível que o jogador saiu ex: Excelente (10) e multiplicamos esse valor por 3, o resultado seria 30. Esses 30 pontos serão distribuídos aleatoriamente entre as 8 habilidades do jogador: Resistência, Goleiro, Agilidade, Desarme, Técnica, Armação, Passe e Finalização.
8 - Talento.
No modo antigo que o treinador não tinha essa avaliação do nível do jogador então não "pedida nível", nesse no modo, não se perder nível também é o treinador que avalia o jogador erroneamente, o nível do jogador apenas sobe.
Essa avaliação de talento ficou um pouco confusa, mas a maioria dos jogadores
Avaliam esse talento da seguinte forma. Analisa o nível mínimo avaliado pelo treinador (4 Fraco), o nível que esse jogador deixou a escolinha(10 Excelente), essa diferença divide a quantidade de semanas que o júnior ficou na escolinha treinando(30), assim obtemos o talento.
10-4 = 6; 30/6 = 5, logo o talento desse jogador seria 5.
9 - Vantagem.
A escolinha de juniores é um ótimo investimento de médio a longo prazo, assim que começar sair jogadores que se encaixam perfeitamente em seu treino esse dinheiro que iria gastar para comprar esse treinee seria muito maior que o dinheiro que investiu nele na escolinha, ou até jogadores novos com habilidades bem distribuídas, conseguimos ter muitos lucros, e assim ajudando nossa seleção com novos jogadores.
10 - Muita, mas muita sorte.
Precisamos de muita sorte com essa escolinha de juniores, tanto nos jogadores que entram,
como na distribuição das habilidades, tem casos que jogadores com nível abaixo do que de outros, na distribuição das habilidades elas ficam melhor distribuídas, assim conseguindo maior valor na venda, ou até tento um maior aproveitamento no treino da equipe principal.
Aceitamos sugestões para melhorar esse estudo.
(edited)
Só um pequeno detalhe, se você abrir a escolhinha e só contratar um treinador no sábado que é depois que entram os primeiros garotos, todos estes que entrarem terão a habilidade sendo como terrível. Dai não sei se realmente vale a pena. xD
Mas bom trabalho, está de parabéns.
Mas bom trabalho, está de parabéns.
Não acho que isso seja um empecilho. Depois o técnico irá avaliar de novo.
(edited)
(edited)
Estudo para viabilizar novos usuários abrir a escolinha.
Excelente trabalho! Já está na Sokkerpédia!
Excelente trabalho! Já está na Sokkerpédia!
Mas é bom citar, pois depois os novos podem achar que todo jogador entra como terrível até chegar a niveis superiores, algo que acontecerá só na 1ª semana que não haverá um treinador.
Excelente trabalho diogopalaria,muito bom,meus parabens.
ae pessoal,
por exemplo:
se um junior tem 16 anos, isso segnifica q ele vai sair com 16 anos, ou ele vai fikar mais velho na próxima temporada msm sem ter saído da escolinha???
por exemplo:
se um junior tem 16 anos, isso segnifica q ele vai sair com 16 anos, ou ele vai fikar mais velho na próxima temporada msm sem ter saído da escolinha???
Queria aproveitar esse tópico para tirarem um pequena dúvida minha !
Por exemplo:eu vou comprar um treinado fenomenal para ser treinador de juniores oque conta nele é igual dos assistentes ou seja a habilidade geral (que seria fenomenal) ou conta como o chefe SN em tal habilidade ???
creio que essa dúvida é de mtos outros e lembrei de postar aki
Obrigado pela atenção !!!
Por exemplo:eu vou comprar um treinado fenomenal para ser treinador de juniores oque conta nele é igual dos assistentes ou seja a habilidade geral (que seria fenomenal) ou conta como o chefe SN em tal habilidade ???
creio que essa dúvida é de mtos outros e lembrei de postar aki
Obrigado pela atenção !!!
Da mesma forma como os assistentes, o que importa é a habilidade geral.
Ahh bom
Obrigadooo !!!
Esta dúvida estava na minha cabeça a mto tempo e só hj lembrei de postar nesse tópico !!!!
Vlw
Obrigadooo !!!
Esta dúvida estava na minha cabeça a mto tempo e só hj lembrei de postar nesse tópico !!!!
Vlw
Vou torcer para ele subir au menos umas 3 vezes.. Para ele sair Solido.. acho que sai crak d++ neah?
Danislei Amary 16 Mediano [5] linha 8 16
Danislei Amary 16 Mediano [5] linha 8 16
pode sair treinavel se subir bem assim, mas vai dar azar de sair na ultima semana dessa temporada, então vai desvalorizar bem se não sai bem distribuidas as habilidades dele.
jogador de 16 anos assim, so vale a pena deixar, quando faltam muitas semanas ou quando faltam poucas, até no maximo proximo da metade da temporada pra sair.
jogador de 16 anos assim, so vale a pena deixar, quando faltam muitas semanas ou quando faltam poucas, até no maximo proximo da metade da temporada pra sair.
Entende.. Mais vou deixar ele.. pq talvez ele saia com as habilidades beim distribuida !
Ae talvez ele encaixa no treino e fico com elee >)
Ae talvez ele encaixa no treino e fico com elee >)
Queria aproveitar esse tópico para tirarem um pequena dúvida minha !
Por exemplo:eu vou comprar um treinado fenomenal para ser treinador de juniores oque conta nele é igual dos assistentes ou seja a habilidade geral (que seria fenomenal) ou conta como o chefe SN em tal habilidade ???
creio que essa dúvida é de mtos outros e lembrei de postar aki
Obrigado pela atenção !!!
A escolinha é um investimento alto, de resultados demorados e de risco. Considere quanto custará o salário do treinador mais 4k para cada vaga para ter certeza que sua receita cobre tal gasto. Muitos já faliram por não tomar estas precauções!
Por exemplo:eu vou comprar um treinado fenomenal para ser treinador de juniores oque conta nele é igual dos assistentes ou seja a habilidade geral (que seria fenomenal) ou conta como o chefe SN em tal habilidade ???
creio que essa dúvida é de mtos outros e lembrei de postar aki
Obrigado pela atenção !!!
A escolinha é um investimento alto, de resultados demorados e de risco. Considere quanto custará o salário do treinador mais 4k para cada vaga para ter certeza que sua receita cobre tal gasto. Muitos já faliram por não tomar estas precauções!
Ulisses Passarela 16 Bom linha 1
Tô esperando esse, apesar de já ser quase fim de temporada se sair bem distribuído pode ao menos "se pagar".
Tô esperando esse, apesar de já ser quase fim de temporada se sair bem distribuído pode ao menos "se pagar".