Azərbaycan dili Bahasa Indonesia Bosanski Català Čeština Dansk Deutsch Eesti English Español Français Galego Hrvatski Italiano Latviešu Lietuvių Magyar Malti Mакедонски Nederlands Norsk Polski Português Português BR Românã Slovenčina Srpski Suomi Svenska Tiếng Việt Türkçe Ελληνικά Български Русский Українська Հայերեն ქართული ენა 中文
Subpage under development, new version coming soon!

Subject: Mentor (Tutor) Systeem

2011-03-08 17:42:40
Normaal gezien krijgt iedere nieuwe manager een welkomsmail. Dit wordt gedaan door het team dat de vragen beantwoord. Ik ga ervan uit dat dit correct gebeurd, maar kan dit natuurlijk niet controleren. Vroeger werd dit door ons gedaan, maar nu dus niet meer.

Je mag ze in de toekomst altijd hier naartoe verwijzen, maar het is wel leuk dat je ze zo goed opvangt.

Greetz,
Nickie

edit: Sokker tutor is de officiële benaming van hen die de welkomsmails versturen. :o)
(edited)
2011-03-08 17:59:54
Die mails worden wel degelijk verstuurd.
2011-03-08 18:08:49
vraag waarom is er geen 2 opdrachten voor mentor te worden.

ik weet wel dat 1 opdracht vragen beantwoorden is .
maar kunnen jullie ook geen 2e opdracht maken bv een beginnende ploeg aan de manager geven die mentor wil worden en zo zien of hij mentor waardt is.

nu beoordelen jullie op 1 vraag maar je moet in praktijk ok een nieuwe ploeg helpen als mentor.
2011-03-08 23:45:05
Ge moogt mij voor onbepaalde tijd uit uw lijstje mentoren schrappen.

Het komende 1&1/2jaar wordt druk/hectisch dus ik kan niet garanderen dat ik m'n leerlingen genoeg kan opvolgen/bijbrengen :)
2011-03-11 15:59:47
Ik heb er alle vertrouwen in dat die mails verstuurd worden. :D
2011-03-11 16:16:08
Er worden 2 uitgebreide vragen gesteld die erg nauwkeurig beantwoord moeten worden. Ik bekijk die vragen ook vanuit het standpunt dat ik een nieuwe manager ben met een nieuwe ploeg. De tips die ik krijg in de antwoorden moeten dus vanuit dat standpunt gegeven worden.

Ik merk erg snel aan de antwoorden welk vlees ik in de kuip heb. Iemand die afkomt met een snel-snel antwoord maakt zeker al geen kans. En iemand die een uitgebreid antwoord stuurt, moet daar goeie structuur in brengen of het wordt al snel onleesbaar.

Je moet dus niet gewoon de regeltjes kunnen opsommen om mentor te worden. Je moet goed en duidelijk kunnen antwoorden. Dit is een talent die niet iedereen gegeven is. Ook al heb je tonnen ervaring en ken je alles hier van naadje tot draadje...als je het niet goed kan overbrengen kan je geen mentor worden.

Tot nu toe heb ik nog nooit een klacht gekregen van een leerling die niet tevreden was van zijn mentor...ik denk dat het systeem tot nu toe dan toch goed werkt. Ik sta zeker open voor verbetering (er zijn zo al aanpassingen gebeurd in het verleden), maar enkel als ze echt nuttig zijn en iedereen er achter staat.

Jou voorstel zou leuk zijn indien er regelmatig nieuwe leerlingen zouden zijn. Maar in alle eerlijkheid moet ik zeggen dat er soms maar 1 leerling per maand zich aanmeld. De tweede opdracht die je voorstelt zou dus erg lang op zich laten wachten en de gewone mentoren zullen helemaal nooit meer aan de bak komen. Uiteindelijk krijgt iedereen op zijn beurt een leerling en krijgt een nieuwe mentor sowieso ook zijn leerling.

En zoals ik reeds zei...tot nu toe nog nooit klachten ontvangen, noch hier op het forum, noch per mail dat de leerling niet goed geholpen werd. Wel hoor ik regelmatig de opmerking dat nieuwe managers op het algemeen forum opgevangen worden ipv door een mentor. Maar de mails worden verstuurd (hierboven nogmaals bevestigt) en als men geen mentor aanvraagt...tjah, daar eindigt het dan ook voor ons. Wij kunnen niemand dwingen een mentor aan te vragen, enkel zeer sterk aanraden!

Greetz,
Nickie
2011-03-11 16:17:28
Nog eens lijst uppen zodat die zichtbaar op de laatste pagina staat:

Nieuwe lijst (opgekuist met enkel actieve mentoren):

--> wesleystevens
--> kannishotski
--> charlieken
--> denevens
--> Royal Flush
--> Cocquyt
--> beerke
--> Chucknorris
--> dieudonné
2011-03-11 18:20:02
zeg ook niet he nickie je doe je werk heel goed as maar voorstel.
2011-03-13 12:07:50
Als iemand een voorstel doet, dan antwoord ik daarop hé...was an sich een goed voorstel, maar in de huidige situatie moeilijk uit te voeren. Spijtig genoeg eigenlijk dat het zo kalm is tegenwoordig. Ik zou met plezier meer nieuwe managers verwelkomen. :(
2011-03-13 12:09:41
ja de niewelingen die er zijn die komen ook niet meet online zie naar jokster.
2011-03-14 12:56:06
Dat zien we spijtig genoeg vaak ja. :(
2011-03-14 13:02:13
we kunnen beter allemaal 2 ploegen hebben op sokker zo wordt belgie beter en meer managers dan :) haha neeje mag ni.
2011-03-18 11:27:31
help....
2011-03-18 16:07:43
Ik wil je gerust helpen. Mail me maar.

Ik weet dat je reeds heel wat kent uit het verleden, dus ik ga geen standaard welkomstmailtje sturen ;)
2011-03-18 16:09:25
Ik had hem ook al ne mail gestuurd ;)
2011-03-18 16:15:01
ik was eerst!