Subject: Parlamentné voľby 2012 - anketa

Mato a ked si nespokojny s pracov, tak nemozes dat zamestnancovi pisomne ze nerobil to co mal a dat mu hrube porusenei pracovnej discp. a nasledne ak sa to zopakuje ho vyhodit?

maro aj u teba v praci? si tam dost dlho na skusobnu dobu.

ja som pisal konkretne o sebe. pretoze narazal rys na mna ako podnikatela. jeden zamestnanec ma opustil zo dna na den a nedokazal som s tym urobit nic. ani zakony nepomozu ked chce odist. druhy mi zas sposobil niekolko tisicove skody , ktore mi odmietol nahradit a ked som ho vyhodil, tak ma stalo dalsie velke peniaze.

ako ti fico pomoze v tom aby nevyhadzovali z lahko nahraditelnych pozicii v skusobnej dobe?

:))) tak to je tvoj problem ked sa nechas zneuzivat. to nema nic so zamestnavatelom. bud robis nadcas, lebo ta praca za to stoji a vybojuj si navyse peniaze, alebo tam nepracuj. ked mne pride zakaznik do predajne pred averecnou a chce kupelnu tak ho vyhodime, lebo sa zatvara? :))))

alebo si mam zovrat niekoho kto bude pracovat od tej zaverecnej? boze to su napady.

ja pisem konkretne o kamaratke, ktora studuje jazyky (FR,ESP,ENG ovlada ako tmocnicka) a teraz aj GER a nevie si najst stabilne pracu na slovensku. Z kazdej ju vykopnu v skusobnej dobe, bez udania dovodu, to hovorim o firmach Henkel, IBM a nejakych mensich.

aj preto premysla, ze sa vrati bud do FR, ci ESP, pripadne skusa este cechy. A je to smutne, ze mlady clovek musi utekat.

nasa firma je specificka, k nam nikto nechce ist robit za ten plat
(edited)

no co som pocul IBM je dobra firma na rozbeh pre mladych tam praveze vychovavaju tak po 4-5 rokoch odtial odchadzaju sami kvoli stereotypnosti roboty

mozno programatorov ci co. Lenze ona hlada skor pracu v cudzom jazyku, pracu so zahranicnymi klientami

mozno bude problem aj v nej nie?

jou, ale platis dane na to aby ta stat ochranil pred firmami, ktore by ta chceli zneuzivat. dobre vieme ze tu firmy nejdu kvoli tomu aby tu vytvarali hodnoty pre ludi. Idu tu pre to aby ich zisky boli vysie a nejaky slovaci a ich zivotne problemy ich absolutne nezaujimaju. Je ich treba a mozeme byt radi, ale je vrchol ako nas vydieraju, vid samsung. Potrebuju vytazit. Nie su charita. Treba ochranu zamestnancov, lebo inac bolo zbytocne rusit otroctvo :). Zasa take podmienky tu nie su aby sa mohli firmy stazovat :)

jezo hovadina... fico ani nikto ti neda pracu ani plat... iba konkurencia. Proste ak ta niekto chce ale je vas v rade 50st, dostanes plat 500e. ak ta niekto chce a je vas v rade 3 dostanes plat 700e a ak ta chcu 3aja, ale si iba jeden, dostanes plat aky si povies, aj 2000e :-)

a toto ani Fico nezmeni, Fico sa iba orientuje aby plebs nemal 400 ale 450e a ti co maju sancu mat omnoho viac tych zabrzdi danami.... o tom to je socializmus, vsetci aspon cosi a ti co tahaju produkciu, napady a vsetko, na tych srat, patent na rozumum ma stat a nie ludia..

chore, mali sme to 40 rokov a ludia zabudli. len si spomente aky vyvoj tu bol, ake pocitace tu boli, kolko ovocia a ake rady na banany... stat proste nespraiv nic, len ludia samy

keby som ju nepoznal tak si to myslim. Ale viem ako sa vzdy snazi. Maloktory clovek ide na pohovor s tym, ze vie o spolocnosti viac ako personalistka.

Problem je skor v tom, ze dnes team liderky robia mlade sliepky, v kazdej takejto vacsej spolocnosti a ja si myslim, ze jej zavidia

mapec, to je realita. dnes aby isetrili tak zamestnavaju vacsinou len na skusobnu dobu za nejaky smiesny plat

je ine pracovat za pasom a predavat. Ine je stavat dom a ine je operaovat! Jasne stanovit pravidla...

Lol a sa ti to vravi..Skus sa zamestnat a nezamestnavaj a potom nieco vrav. Ako ty povies ze mas problem s vyhodenym, tak ludia maju problem prave takyto. Ze ich zneuzivaju. Ja som mal zmluvu a bolo tam jasne napisane ze za pracu za nadcas dostanem odmenu ako uvazi zamestnavatel. toto je uz co? Ako toto moze byt legalne???? Ja som odisiel a dostal som kralovske odstupne. Vsetko mi museli zaplatit do poslednej hodiny. NIe som blbecek. Pekne som isiel za pravnikom a boli v riti a to mali ine plany. Est emi potom volavali nech sa pridem dohodnut na peniazoch. Odkazal som im ze podla zakona vedia kolko mi maju dat...

zasa sa na to pozeras iba s tvojej strany bez toho aby si chapal ludi co su odkazany zivit rodinu a boja sa ze pridu o zamestanie, lebo by mali vazny problem. Zamestnavatelia sa im vyhrazaju ze ich vyhodia. Casto aj niekolko mesiacov nedostanu plat.. toto je realita a takto to funguje. Ty si seriozny zamestnavatel ale to na Slvoensku nie je caste!
(edited)

po zeverecnej tam mozes ostat ty :D a nezneuzivat cloveka ktoremu doma place male dieta a ked nestihne autobus, lebo tam bude o 20 minut dlhsie, tak to pre neho znamena dalsia hodka navyse co bude cestovat domov :). Ty mas zisk, on iba problem :)

takto som to nemyslel. zaidny politik za teba nepojde robit a ani nerozhodne aky budes mat plat. Iba som chcel povedat ze musi ta stat chranit urcitymi pravidlami aby si nebol zneuzivany, ale na druhej strane aby mal zamestnanec povinnost voci zamestnavatelovi a ked si ich neplni, tak nech je bezproblemovo prepusteny, bez naroku na odstupne. Nech je ochrana jednej aj druhej strany v rovine....

vies jezo. ja som zivitel rodiny na rozdiel od teba. mam s tym obrovske problemy. som zivnostnik. banky mi uver nedaju. ked nevyplatim odvody za zamestnancov, pretoze je zly mesiac, tak je to trestny cin. VIES O ZIVOTE VELKE HOVNO . ze si nedostal za nadcas? vidis, vybavil si si to. chceli ta dokonca spat. urobili chybu? ty si nikdy ziadnu neurobil? vsetci zamestnanci su super a su vykoristovani? a vsetci zamestnavatelia su su ti zlí?

po zeverecnej tam mozes ostat ty :D a nezneuzivat cloveka ktoremu doma place male dieta a ked nestihne autobus, lebo tam bude o 20 minut dlhsie, tak to pre neho znamena dalsia hodka navyse co bude cestovat domov :). Ty mas zisk, on iba problem :)

ano netusis co pises.